Estimadas familias:
Introducidos ya de lleno en el nuevo curso escolar, comienzan a surgir las primeras oportunidades de participación activa para las familias que componemos el colegio. La primera desde hace unos años es la organización de la Fiesta de Halloween, que está prevista para el día 28 de octubre. Esta fiesta es una prolongación de la jornada de celebración que se hace durante el horario lectivo, y, naturalmente, para que esta actividad adicional pueda llevarse a cabo es necesaria la contribución de un número suficiente de voluntarios que se ocupe de su gestión y organización. Por lo tanto, todos aquellos que tengáis interés en la celebración de esta fiesta y podáis dedicarle un poco de tiempo, por favor, enviad un correo electrónico con vuestra disponibilidad a consejorector@colegiosigloxxi.org antes del próximo viernes 21.
En breve, la Comisión de Comunicación informará a todas las familias sobre las actuales propuestas que se vienen desarrollando en el colegio, para que aquellos que estén interesados en alguna de ellas, puedan sumarse a ellas. Asimismo, está ya en marcha la preparación de la Feria de Participación, en la que las distintas comisiones tendrán la oportunidad de presentarnos de primera mano todos sus proyectos y retos para este curso.
Como todos nosotros sabemos, nuestra participación, en la medida de nuestras posibilidades y preferencias, resulta imprescindible para poder continuar con todas estas actividades extracurriculares que son uno de los pilares de nuestro proyecto educativo.
Muchas gracias y un saludo
Consejo Rector
martes, 18 de octubre de 2016
jueves, 8 de septiembre de 2016
Inicio de curso
Estimadas familias y trabajadores,
Os damos la bienvenida al inicio de este nuevo curso escolar 2016-2017. Esperamos que hayáis pasado unas estupendas vacaciones con vuestro niños y niñas, y hayáis disfrutado todos de un merecido descanso.
Queremos aprovechar esta bienvenida para informaros de las principales novedades acontecidas en el colegio desde a nuestra última comunicación.
En primer lugar, a finales del pasado curso, os hicimos llegar unos cuestionarios de evaluación de los distintos colectivos y aspectos que conforman el colegio, que tenían como propósito principal poner en marcha un sistema de mejora continua en su funcionamiento. El índice de respuesta a las encuestas ha sido muy representativo, lo que permitirá un análisis robusto de la información contenida en ellas, por lo que, ante todo, agradecemos la excelente acogida de esta iniciativa. Una vez recopilada y sistematizada la información, procederemos al análisis exhaustivo y conjunto por parte de los distintos órganos del colegios, y a su incorporación en los planes de trabajo de este curso escolar, tanto en el ámbito administrativo y de gestión, como en la esfera pedagógica y de acción tutorial.
Adicionalmente, la interrupción de las actividades en el colegio durante el mes de agosto ha sido aprovechada para acometer la remodelación del patio de primaria, que se encontraba ya muy deteriorado, además de las habituales tareas de mantenimiento del centro durante este periodo vacacional. Estas obras han supuesto un importante esfuerzo económico para la cooperativa, con lo que tendremos que disfrutar de ellas lo máximo posible, cuidando con esmero su preservación para que nos duren muchos años y todos los niños y niñas del cole se puedan beneficiar de ellas.
Desde el punto de vista de los recursos humanos, destacar que a finales de agosto, expiró el contrato con Anexa, consultora externa que ha ejercido la gerencia de la cooperativa durante dos últimos años. Finalizado el periodo de transición de esta figura, ésta pasa a internalizarse en la empresa, abarcando la gestión de aquellas áreas no pedagógicas de la cooperativa. Tras un dilatado proceso de selección, la persona seleccionada ha sido Mª Ángeles Bressel, incorporada a sus funciones desde el día 1 de septiembre.
Adicionalmente, se ha realizado diversos procesos de selección para cubrir las bajas de trabajadores que por distintos motivos de han producido al finalizar el curso, circunstancia habitual durante este periodo. Como siempre se ha hecho en nuestro centro, la selección de personal, en cualquier categoría laboral, se ha llevado a cabo pretendiendo primordialmente que las nuevas incorporaciones contribuyan de la mejor manera posible al desarrollo del proyecto educativo y social de la cooperativa.
Empezamos ya un nuevo curso, como siempre ilusionante y lleno de retos y proyectos, unos que habrá que retomar y que ya están considerablemente avanzados; otros iniciados y a los que este curso se debe impulsar; y otros nuevos que están pendientes de ser acometidos. Naturalmente, ninguno de ellos se podrá concebir, desarrollar e implantar sin la colaboración de todos y cada uno de nosotros, por lo que, como siempre hacemos, os animamos encarecidamente a participar, en la medida de vuestros deseos y posibilidades, en las innumerables propuestas y formas de colaboración que ofrece el colegio. Sin esta implicación colectiva, ya lo sabemos, no es posible la construcción de nuestro proyecto educativo, en continua evolución.
Recibid un cordial saludo
CONSEJO RECTOR
Os damos la bienvenida al inicio de este nuevo curso escolar 2016-2017. Esperamos que hayáis pasado unas estupendas vacaciones con vuestro niños y niñas, y hayáis disfrutado todos de un merecido descanso.
Queremos aprovechar esta bienvenida para informaros de las principales novedades acontecidas en el colegio desde a nuestra última comunicación.
En primer lugar, a finales del pasado curso, os hicimos llegar unos cuestionarios de evaluación de los distintos colectivos y aspectos que conforman el colegio, que tenían como propósito principal poner en marcha un sistema de mejora continua en su funcionamiento. El índice de respuesta a las encuestas ha sido muy representativo, lo que permitirá un análisis robusto de la información contenida en ellas, por lo que, ante todo, agradecemos la excelente acogida de esta iniciativa. Una vez recopilada y sistematizada la información, procederemos al análisis exhaustivo y conjunto por parte de los distintos órganos del colegios, y a su incorporación en los planes de trabajo de este curso escolar, tanto en el ámbito administrativo y de gestión, como en la esfera pedagógica y de acción tutorial.
Adicionalmente, la interrupción de las actividades en el colegio durante el mes de agosto ha sido aprovechada para acometer la remodelación del patio de primaria, que se encontraba ya muy deteriorado, además de las habituales tareas de mantenimiento del centro durante este periodo vacacional. Estas obras han supuesto un importante esfuerzo económico para la cooperativa, con lo que tendremos que disfrutar de ellas lo máximo posible, cuidando con esmero su preservación para que nos duren muchos años y todos los niños y niñas del cole se puedan beneficiar de ellas.
Desde el punto de vista de los recursos humanos, destacar que a finales de agosto, expiró el contrato con Anexa, consultora externa que ha ejercido la gerencia de la cooperativa durante dos últimos años. Finalizado el periodo de transición de esta figura, ésta pasa a internalizarse en la empresa, abarcando la gestión de aquellas áreas no pedagógicas de la cooperativa. Tras un dilatado proceso de selección, la persona seleccionada ha sido Mª Ángeles Bressel, incorporada a sus funciones desde el día 1 de septiembre.
Adicionalmente, se ha realizado diversos procesos de selección para cubrir las bajas de trabajadores que por distintos motivos de han producido al finalizar el curso, circunstancia habitual durante este periodo. Como siempre se ha hecho en nuestro centro, la selección de personal, en cualquier categoría laboral, se ha llevado a cabo pretendiendo primordialmente que las nuevas incorporaciones contribuyan de la mejor manera posible al desarrollo del proyecto educativo y social de la cooperativa.
Empezamos ya un nuevo curso, como siempre ilusionante y lleno de retos y proyectos, unos que habrá que retomar y que ya están considerablemente avanzados; otros iniciados y a los que este curso se debe impulsar; y otros nuevos que están pendientes de ser acometidos. Naturalmente, ninguno de ellos se podrá concebir, desarrollar e implantar sin la colaboración de todos y cada uno de nosotros, por lo que, como siempre hacemos, os animamos encarecidamente a participar, en la medida de vuestros deseos y posibilidades, en las innumerables propuestas y formas de colaboración que ofrece el colegio. Sin esta implicación colectiva, ya lo sabemos, no es posible la construcción de nuestro proyecto educativo, en continua evolución.
Recibid un cordial saludo
CONSEJO RECTOR
sábado, 9 de julio de 2016
Junio 2016: Comunicado del Consejo Rector
Estimadas
familias y trabajadores,
Termina
un curso escolar que para nosotros, como Consejo Rector, no podemos calificar
sino como apasionante. Un año de aprendizaje acelerado, lleno de retos y decisiones.
Ahora, en junio, tras cerrar las aulas y acompañar a nuestros hijos e hijas en
su vacaciones veraniegas, hacemos balance, y la palabra que nos viene a boca no
es otra que “gracias”. Gracias a tantas personas y colectivos que han hecho
posible que hayamos emprendido este camino y superado este primer trecho.
Gracias,
porque juntos hemos devuelto a nuestra cooperativa un clima de convivencia que
nos ha permitido avanzar y trabajar codo con codo, desde lo que nos une por
encima de todo: la educación de nuestros hijos e hijas.
Gracias
a las familias, que con vuestro esfuerzo y dedicación habéis puesto en marcha
nuevos proyectos y consolidado otros ya existentes. Abrir una nueva ventana al
exterior con la remodelada página web y la presencia en redes sociales;
retomar el proyecto de Biblioteca; emocionarnos con las propuestas de la
Comisión de Cultura, divertirnos con los eventos de la Comisión de Festejos y la Comisión de la Fiesta COIS, involucrarnos en
la iniciativa de Madrid Agrocompostaje, sentir la naturaleza de la mano de
“Sigleros Montañeros”, aprender a reparar nuestras bicis, y tantas y tantas
cosas que con enorme generosidad ponéis a disposición del colegio a través de las distintas comisiones e iniciativas.
Gracias
a los delegados, por su magnífica labor en cada una de las clases, piedra
angular en la cadena de transmisión entre las familias y el resto de órganos
del colegio, y de quien tanto hemos aprendido.
Gracias
a nuestros docentes y miembros del personal de administración y servicios, por
la profesionalidad con que día a día desempeñáis vuestro trabajo y por vuestra
profunda implicación con la cooperativa, que excede con creces lo meramente
profesional. Vuestra labor e ilusión han sido cruciales para alcanzar los
logros más significativos del curso escolar que ahora acaba: redacción de unas
alegaciones magistrales que han permitido mantener la línea de infantil,
difusión de nuestro proyecto educativo, que se ha traducido en un elevado
número de nuevas matrículas para el próximo curso, desarrollo continuo de
proyectos de innovación pedagógica, algunos tan novedosos e integrales como el
LOVA, y todo ello dentro de un nuevo marco laboral. Pero, sin duda, el
hito más importante que os queremos agradecer y reconocer es la sonrisa que a
diario se dibuja en la cara nuestros hijos cuando entran y cuando salen del
colegio.
Por
último, a las familias que este año abandonan la cooperativa, bien porque sus
hijos ya han finalizado su etapa escolar o por motivos personales, gracias por
haber compartido con nosotros este tiempo, por vuestro trabajo e implicación en
este proyecto común. Os deseamos lo mejor en la etapa que ahora iniciáis, con
el convencimiento de que el colegio Siglo XXI y los mejores momentos vividos en
él os acompañarán en ella. Sus puertas estarán abiertas siempre para vosotros.
Os
deseamos a todos un buen verano. ¡Nos vemos en septiembre!
Un
saludo afectuoso
CONSEJO
RECTOR
martes, 3 de mayo de 2016
COMUNICADO MAYO 2016
Estimadas familias y trabajadores,
CONSEJO RECTOR
Desde el Consejo Rector nos gustaría compartir con vosotros el avance de
las principales cuestiones que se están gestionado desde las distintas áreas de
la comunidad educativa.
Comisión de Difusión e inscripciones para el próximo curso: La labor de esta comisión ha sido
sencillamente encomiable, tanto por su implicación y arduo trabajo como por los
excelentes resultados que se han derivado de él: desde ella, entre otras
actuaciones, se ha actualizado toda la documentación del colegio; se han
diseñado, impreso y repartido materiales de comunicación incluyendo la
información más relevante; y se han realizado visitas a las Escuelas Infantiles
de la zona para mantener sesiones informativas con las familias. Este trabajo
culminó con la celebración de jornadas de puertas abiertas los días 1 y 15 de
marzo, que fueron un éxito de asistencia, permitiéndonos mostrar y demostrar el
trabajo que se realiza en nuestras aulas. Fruto de este esfuerzo, finalizado ya
el plazo de inscripción, se han recibido 134 solicitudes para el próximo
curso escolar, de las cuales 60 son para 3 años (el detalle lo tenéis en el
tablón de anuncios). Este número nos permite ser optimistas para el periodo de
matriculación que se abrirá en mayo. Creemos que es de justicia agradecer
expresamente a todas las personas que han colaborado en esta comisión su
trabajo y felicitarles por sus logros.
Consejo Pedagógico. Se han celebrado tres desde enero,
convirtiéndose este foro en un lugar de encuentro de toda la Comunidad
Educativa. En él se debaten, se aportan e
intercambian ideas sobre todo aquello que pueda a contribuir a definir, mejorar
e impulsar las actuaciones que desarrollan nuestra línea pedagógica. Algunas
cuestiones sometidas a análisis y propuestas por el alumnado participante, han sido “tareas y deberes” y “exámenes y
evaluaciones”. Todas las familias hemos sido informadas de los temas que allí
se ha tratado a través de los resúmenes que se van
remitiendo. En las próximas semanas se convocará un nuevo consejo con
otros contenidos sin duda interesantes.
Evaluación. A lo largo de los dos últimos meses hemos
trabajado junto con el Equipo Directivo y el
Consejo Escolar en la definición de los primeros cuestionarios de evaluación,
que tienen como objetivo recoger la valoración y el nivel de satisfacción de
todos los integrantes de la comunidad educativa con los diferentes aspectos del
proyecto educativo y los servicios generales del centro. Esta información será
sumamente valiosa para que, de un modo claro y constructivo, podamos, entre
todos, identificar las áreas de mejora y establecer planes de acción que nos
permitan avanzar de forma continuada.
Bajas de cooperativistas: Después de la decisión de la Asamblea de calificar
como improcedentes las bajas, hemos puesto en manos de los abogados los
próximos pasos a realizar.
Recursos Humanos. Se han puesto en marcha las siguientes
comisiones:
· Comisión de seguimiento de la aplicación
del convenio colectivo:
es una comisión mixta formada por miembros del Consejo Rector y miembros
del nuevo Comité de Empresa. Uno de los primeros objetivos será la
planificación de la Escuela de Verano 2016.
·
Comisión de Planificación
y Optimización de RRHH:
su labor es gestionar con la antelación suficiente las necesidades de personal
para cursos sucesivos y tratar de mejorar el aprovechamiento de los recursos
disponibles y la gestión de las horas no concertadas, salvaguardando en todo
caso la calidad de los servicios pedagógicos dispensados.
Servicios generales:
· Inversiones curso 2016: Aquellas aprobadas
en la última Asamblea serán ejecutadas a lo largo de este curso académico.
·
Servicio de limpieza: Ante
las reiteradas quejas de familias y trabajadores, hemos transmitido nuestro
malestar a la empresa, quien se ha comprometido a reforzar el servicio y a
aumentar de forma inmediata la maquinaria profesional. De no solucionarse
el problema en un breve periodo de tiempo, serán tomadas otras medidas.
Acontecimientos
y propuestas: La activa
participación de todos los colectivos del colegio se ha traducido en varios
eventos de excepcional valor pedagógico, intelectual y humano que hemos tenido
el privilegio de compartir y disfrutar: “Nuestro tiempo para….
Refugiados” a cargo de alumnado y con la
participación de varias ONGs, “No solo duelen los golpes” de Pamela
Palenciano y “MUXXICA 2016”. Asimismo, la iniciativa de algunas familias
y trabajadores ha permitido que nuestro centro forme parte del proyecto Madrid
Agrocompostaje, una experiencia piloto de innovación social y ecológica en
la recuperación eficiente de restos de materia orgánica que promueve el
Ayuntamiento de Madrid y coordina la Asociación Economías BioRegionales.
Nuestro centro participa no solo como plataforma de recogida, sino en toda la
cadena, partiendo de la organización misma del comedor.
Y la recta final del curso, en la que haremos balance del mismo y
sentaremos las bases para el próximo, se cerrará como todos los años con
nuestra ya emblemática Fiesta COIS, que celebraremos el 18 de
junio. La organización de la misma está en marcha, hay mucho trabajo por hacer
y si todos colaboramos seguro que será el éxito de siempre. Si te apetece y
puedes contribuir de algún modo, solo tienes que enviar un mail a coordcois16@googlegroups.com.
Un saludo a
todos,
sábado, 16 de enero de 2016
Ayudas COIS
Estimadas familias
Con el fin de seguir
construyendo un colegio más equitativo y justo, y respondiendo a la
petición de varios delegados, el Consejo Rector ha decidido suprimir la
condición de llevar más de 1 año como cooperativista (hasta ahora requisito
indispensable), para poder optar a recibir las Ayudas COIS.
Todos aquellos
que estéis interesados, tenéis hasta el 31 de enero para presentar vuestra
solicitud según los cauces establecidos.
Un saludo.
CONSEJO RECTOR
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